近日，浙江省人力资源和社会保障厅正式发文公布最新一批博士后工作站设立单位名单，我院成功获批设立浙江省博士后工作站。这标志着衢州市卫生健康系统博士后工作站实现“零”的突破，也标志着我院在高层次人才引进培养和科研创新平台建设方面迈上新台阶。

作为浙西地区规模最大的综合性三级甲等医院，近年来，我院坚持医教研协同发展，学科建设取得重大突破：2023年呼吸与危重症医学科获批国家临床重点专科建设项目，目前拥有国家级临床重点专科1个、省级临床重点专科3个。科研能力显著提升，2023年国家自然科学基金项目数位居全国地市级医院第2名，共获批10项。同时，医院大力推进人才队伍建设，着力构建以高层次人才为引领、中青年骨干为支撑、青年人才为基础的学科人才梯队。

此次获批设立浙江省博士后工作站，是我院在高层次人才平台建设方面取得的又一重要突破，也是“温衢”校地合作模式下医教研协同发展的重要成果。下一步，医院将依托博士后工作站平台，进一步加强与省内外高校及科研院所的协同合作，联合开展博士后招收与培养工作，推动临床与科研深度融合，为打造四省边际医疗新高地提供坚实的人才支撑和智力保障。